Les 5 livres à mettre sous le sapin des entrepreneurs

1 - L’Art de l’Innovation, Jean-Christophe Messina et Cyril de Sousa Cardoso (Eyrolles)

De quoi ça parle ?

L’Art de l’Innovation, ce sont 21 petites et grandes histoires de la grande aventure de l’innovation, mais aussi 19 habitudes créatives et 18 jeux d’innovation.

Pour qui ?

Pour les innovateurs de demain !

Pourquoi le mettre sous le sapin ? 

Parce qu’à travers le récit de 21 épisodes de l'épopée humaine, le lecteur découvre et s’approprie les principes, les habitudes créatives qui vont lui permettre de devenir l’innovateur d'aujourd'hui et de demain.

2- Calculatrix, Christophe Nijdam (LLL éditions)

De quoi ça parle ?

Ce livre propose 85 astuces et stratégies pour résoudre des opérations, parfois complexes en apparence, et plus de 500 exercices, pour que jongler avec les chiffres devienne naturel.

Pour qui ?

Pour ceux qui veulent muscler…leur cerveau !

Pourquoi le mettre sous le sapin ?

Un ouvrage ludique et utile pour réapprendre à calculer sans calculette.

3- On m'avait dit que c'était impossible. Le manifeste du fondateur de Criteo, Jean-Baptiste Rudelle (Livre de poche)

De quoi ça parle ?

Ce livre qui retrace le parcours de Critéo, la pépite française, est un véritable plaidoyer pour la création d’entreprises en France.

Pour qui ?

Pour les pessimistes qui pensent que la France n’est pas une nation d’entrepreneurs.

Pourquoi le mettre sous le sapin ?

Parce que !

4- De MacGyver à Mad Men. Quand les séries TV nous enseignent le management, Benoît Meyronin (Dunod)

De quoi ça parle ?

De MacGyver à Mad Men est un ouvrage pour découvrir ou redécouvrir les fondamentaux du management à travers le prisme décalé – mais exigeant – des séries TV.

Pour qui ?

Pour les managers pressés, accros aux séries TV !

Pourquoi le mettre sous le sapin ?

Un éclairage original sur les problématiques du management.

5- Le bonheur au boulot, je me marre !!!, Gabs (Eyrolles)

De quoi ça parle ?

Gabs épingle le quotidien trépidant de l’entreprise et de la vie au bureau, de la réunionite des lundis matins aux managers en burn-out, en passant par les menus bioperformants de la cantine.

Pour qui ?

A mettre entre toutes les mains !

Pourquoi le mettre sous le sapin ?

Parce que le bonheur, c’est du boulot !