Webinaire « Gérez l’égalité professionnelle femmes/hommes dans votre entreprise »

Présentation

En 2018, sur le front de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, deux faits marquants sont à souligner : la percée de la lutte contre les agissements sexistes et de nouvelles mesures pour atteindre l’égalité salariale. Face à la pression sociale et à un cadre légal plus contraignant, la mobilisation des employeurs ne devrait donc pas faiblir en 2019 !

• Pourquoi mettre en place une politique d’égalité femmes/hommes ?
• Quelle est l’importance des stéréotypes sexués dans l’entreprise et quelles en sont les conséquences dans le travail ?
• Des stéréotypes au sexisme ou au harcèlement : quel lien avec les politiques d’égalité professionnelle ?
• Quelles sont obligations de l’entreprise en matière d’égalité professionnelle ?
• Et qu’implique le passage d’une obligation de moyen à une obligation de résultat ?
• Concrètement quelles sont les actions à mettre en place pour agir effacement au bénéfice de toutes et de tous ?

Autant de questions auxquelles nos experts répondront, en s’appuyant sur des exemples concrets, en PME ou ETI.

Les experts

Ce webinaire sera animé par Laurence Ruiu-Renard et Lionel Larrieu, Consultants Diversité au sein du Groupe JLO.

• Laurence Ruiu-Renard

Laurence Ruiu-Renard est titulaire d’un master 2 « Psychologie du travail et des transitons » et coach certifiée. Elle a débuté son parcours professionnel en entreprise dans la Communication institutionnelle, puis a évolué dans la fonction RH avec un intérêt particulier pour les thématiques qualité de vie au travail, diversité et l’accompagnement du changement. Au sein de la DGRH de France Télévisions, elle a notamment accompagné le Groupe au Label diversité avec l’élaboration et le déploiement d’une politique diversité et égalité professionnelle femmes/ hommes durant quatre ans.

• Lionel Larrieu

Lionel Larrieu est spécialiste en management de projets, conduite du changement et ingénierie de formation. Son expérience de 20 ans dans les Ressources Humaines s’articule en particulier autour des problématiques d’emploi des personnes en situation de Handicap. Le Groupe JLO, est un acteur majeur du développement de la Qualité de Vie au Travail (QVT), spécialiste du conseil aux entreprises privées et publiques sur les thématiques RH émergentes. Ses expertises sont : la diversité, la santé au travail, le handicap, l’emploi, la communication et la formation.

Inscription

Inscription obligatoire sur le site de Bpifrance Université. 

La participation à ce webinaire est gratuite et ouverte à tous.